綿竹市堅持領導到位、派駐力量到位、措施保障到位的“三到位”思路，把“五個一”幫扶力量工作作爲脫貧攻堅的重要抓手和密切聯系群衆的重要實踐，确保打赢脫貧攻堅硬仗。

一是聚焦提升服務能(néng)力，抓實業務培訓。專題培訓集中學(xué)，舉辦針對(duì)“五個一”幫扶力量的專題培訓，邀請專家就(jiù)工作中經(jīng)常涉及、群衆關心的業務熱點難點進(jìn)行專題講解。業務交流橫向(xiàng)學(xué)，強化“五個一”業務交流，在幫扶作用發(fā)揮好(hǎo)、工作推進(jìn)質量高的鎮鄉、貧困村召開(kāi)觀摩學(xué)習會(huì)，交流工作經(jīng)驗，研究分析問題，形成(chéng)整體合力。借助“農民夜校”平台，舉辦各類現場專題培訓班10餘次，先後(hòu)培訓駐村幹部、第一書記、貧困村黨支部書記500餘人次；集中培訓“五個一”幫扶力量，培訓人員達420人次。

二是聚焦顯現幫扶實效，抓實從嚴管理。抓牢幫扶力量，爲6個德陽市級貧困村、145個“插花式”貧困村确定了縣級聯系領導29名、落實幫扶單位91個、駐村工作組151個、“第一書記”151名、駐村農技員165名，實現了有建檔立卡貧困戶的村“五個一”全覆蓋，截止目前共有4個德陽市級貧困村實現了脫貧摘帽。總體統籌明任務，成(chéng)立“五個一”幫扶力量協調小組，統籌全市幹部駐村幫扶工作，并針對(duì)“五個一”幫扶力量任務要求，形成(chéng)90餘項任務清單和資料清單，逐項分解落實。督查考核提質量，通過(guò)專項督查、随機抽查、暗訪蹲點、回頭看等形式，重點檢查“五個一”幫扶機制運行和落實情況。

三是聚焦激發(fā)幹事(shì)熱情，抓實正向(xiàng)激勵。設立标準化的“駐村幹部之家”，做到有辦公場所、辦公經(jīng)費和辦公人員。市财政定向(xiàng)給鎮鄉補助扶貧專項經(jīng)費。政治激勵給活力，鮮明選人用人導向(xiàng)，優先提拔使用能(néng)幹事(shì)幹成(chéng)事(shì)的第一書記。

（綿竹市委組織部 供稿）